齐鲁网·闪电新闻3月25日讯 3月25日，泰安市政府新闻办召开新闻发布会，泰安市公共就业和人才服务中心党委委员、纪委书记谷鹏介绍了全市“技能照亮前程”培训行动的实施情况。
今年，泰安市将按照上级部署要求，结合本地实际，围绕齐鲁绿色低碳职业技能培训、重点产业重大项目急需紧缺工种培训、家政养老服务从业人员培训等重点领域，推行“岗位需要＋技能培训＋技能评价＋就业服务”四位一体的项目化培训模式，切实提高劳动者技能水平和就业能力。
精准对接需求，推动培训供需匹配
职业技能培训的关键在于精准对接市场需求。泰安市将依托市、县公共就业服务机构、人力资源服务机构、农民工就业服务平台、零工市场（驿站）等渠道，通过调研、问卷、走访等方式，广泛征集重点就业群体的培训需求，合理设置培训工种和课程内容，确保培训项目与市场需求精准匹配。
数字化赋能，打造“职业培训地图”
为提高培训的可及性和便捷性，泰安市将依托门户网站设立职业技能培训专栏，动态发布职业培训课程、班次等信息，并建立“职业培训地图”，为劳动者提供便捷的技能培训信息检索渠道。通过数字化手段，让有培训需求的劳动者能够迅速找到适合自己的课程，提升培训的精准度和覆盖面。
优化培训资源，打造优质培训品牌
职业技能培训质量的高低，直接影响劳动者就业的稳定性。泰安市将通过备案、遴选、招投标、揭榜挂帅等方式，优选补贴性职业技能培训机构，打造一批优质培训品牌。同时，鼓励培训机构深入乡村、社区设置培训点，并充分利用信息化、数字化手段开展培训，满足劳动者多样化、个性化的学习需求。
强化后续服务，促进培训与就业衔接
培训不是终点，就业才是最终目标。泰安市将建立完善培训后就业情况联系服务机制，为参训学员提供职业指导、岗位推荐等就业服务，并对就业情况进行定期跟踪回访。此外，市人社部门还将对培训效果进行评估，优化培训补贴政策，确保职业技能培训真正发挥促进就业的作用。
职业技能培训是提高劳动者就业竞争力的重要手段，也是推动经济社会高质量发展的重要支撑。2025年，泰安市将以“技能照亮前程”培训行动为契机，持续优化培训体系，精准匹配市场需求，不断提升劳动者的职业技能水平和就业能力，为全市经济高质量发展提供有力的人才支撑。
闪电新闻记者 程志 王卓睿 泰安报道
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